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从优秀到卓越到超越—良好职业素养修炼
发表日期:2017-02-17 20:10次
 
  • 课程简介
  • 课程背景
  • 课程目标
  • 课程大纲
  • 课程案例
  • 课程评价

课程简介

课程时间 2 天,6小时/天
授课对象 企业员工
授课方式 讲解+工具+方法+训练+点评

课程背景

在任何一家企业工作,任何一个岗位上,我们总会遇到这样或那样的问题,以下是否有我们熟悉的影子呢?
1.“忙”:每天都有忙不完的事,却忙不到点子上瞎忙 
2. “怨”:遇到问题抱怨,不想办法解决 
3. “推”:出了问题,推卸责任 
4. “等”:只限于去想,不采取行动 
5. “找”:总是千方百计找借口,而不是绞尽脑汁找方法 
6. “靠”:遇到问题直接给上司,考上司是否有能力解决
面对这些问题,您有何感想?
不同的员工有不同的表现和选择,终导致不同的结果和不同的人生
总是羡慕别人发展快,机会好,但是机会不是毫无条件从天而降
成功者的机会是发挥主观能动性获得,是用自己的主动性创造出来的
人才战略作为企业的第一战略,先生产人才,再制造产品
我们发现员工缺乏自觉地解决问题的意识和能力
他们习惯于讲求客观条件,而不是主动思考找方法
课程中能够帮助参与者真正成为一个主动思考,彻底解决问题的高手,并迅速从合格到优秀到卓越到超越,开拓出一片自己的事业天空,达到与企业共赢的目的。

课程目标

找到员工缺乏好心态的根本原因
有针对性且操之可行的改善方案
帮助员工建立积极正能量的心态
帮助员工找到事半功倍的好方法
帮助员工实现合格到卓越的蜕变
提升员工动力,提升企业竞争力

课程大纲

第一讲:职业素养与职业化塑造
1.什么叫职业化
2.职业化对我们的帮助是什么
3.痛苦的工作VS快乐的工作
4.如何避免成为职场植物人
5.如何让雇佣军变成志愿军
6.小心!不要被你的公司圈养
7.职业化金字塔的构建:职业能力VS职业结果VS职业品牌

第二讲:态度决定高度
1.态度就是竞争力
2.企业的四种人才
3.主动的承担责任
4.用抱负代替抱怨
5.告别懈怠努力工作
培训视频:不抱怨才有今天的马云
问题研讨:我们如何可以成为企业的人财

第三讲:员工心态养成与自我成长
1.勤于思考注重实践
2.积极沟通扩展视野
3.善于学习增强内功
培训视频:李嘉诚先生对学习感悟

第四讲:拥有好心态和好方法
1.优秀员工修炼的21种阳光心态
2.卓有成效工作的18个工作步骤
工具表单:18个工作步骤清单

第五讲:职场六大变形计
1.“忙”—“轻松”
2.“怨”—“感恩”
3.“推”—“承担” 
4.“等”—“积极” 
5.“找”—“反省”
6.“靠”—“主动” 
案例分享:你认识小肖先生吗?
问题研讨:职场人士该如何变形?

第六讲:成功从改变自己开始
1.强求环境不如改变自己
2.实干加巧干获得成功
3.不仅解决问题更要避免问题 
4.全力以赴充分激发自我潜能
培训视频:俞敏洪激励
天赋潜能激发
     
第七讲:出色工作的五种方式 
1.用心做事从小事开始
2.要事第一
3.注重细节善于发现问题和机会
4.忠诚不是单行道付出必有回报
5.为公司创造效益为自己赢未来
案例分享:德国人制造青岛管道

第八讲:行动才是生产力
1.制定行动计划
2.分享行动计划
3.承诺实施计划
4.跟踪行动表现
工具表单:行动计划模板
实践练习:制订行动计划
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课程案例

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  • 郭齐蕊老师2015年9月20日为云浮农行讲授《职业化素养》课程
  • 郭齐蕊老师2015年4月1日为安徽蚌埠国祯置业发展有限公司讲授《全员职业化》课程
  • 郭齐蕊老师2016年6月5号给东莞农商行讲授《良好职业素养修炼》课程圆满结束
  • 郭齐蕊老师2016年10月11日受邀为广州新华印刷厂讲授《从优秀到卓越到超越》的课程圆满结束
  • 郭齐蕊老师2016年12月6日为合肥燃气讲授《从莘莘学子到职场新秀》课程圆满结束
 
 
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